“裸辞”增多的底气何来

首先这意味着，劳动者的博弈能力越来越强，很多人不想再成为工作的奴隶，也不需要忍气吞声地去跟随那些糟糕的雇主，去适应那些低劣的企业文化环境。为了寻找更理想的生活状态、更人性化的雇主与工作环境，他们可以在任何时候都选择“炒”老板鱿鱼，重新让自己归零。

固然，能够有这种底气，是需要个人相应的能力与资质。但是，这同样有赖于社会环境在背后的支撑。

一方面，正是因为有很多企业已经开始越来越重视人才方面的投入，舍得花重金去招揽人才，愿意给他们提供更人性化的工作环境，以及源源不断的工作机会，很多青年人才敢于选择这样的“裸辞”，不必过于担忧找不到下一个好婆家，愿意流动起来到外面闯一闯。

另一方面，“裸辞”是需要经济基础支撑的，想休息也必须建立在一定的物质成本上，否则你累了可能也不敢休息。越来越多的人能够有机会享受这种“裸辞”的待遇，其实也足以说明，随着经济与社会的发展，相比以往，我们很多人都富裕了起来。

在一个尊重知识与能力的社会环境下，人才应该呈现流动起来的状态，无论是“裸辞”还是自由职业，都被视为正常的社会现象。“裸辞”的人增多本身是一种进步的社会现象。

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