工作中缺乏沟通出现的问题

2012-12-16 14:32| 发布者: administrator| 查看: 532| 评论: 0|来自: 湖南HR精英俱乐部

摘要: 最近遇到一件郁闷的事,过程是这样的,由于一员工办理了离职手续,但办理的人员是另一个同事,办完了手续,这位同事没有向我提过此事,到了月底我办理员工保险减少时,问了这位同事,并填了减少单,但却没有提到这位离职人员, ...

最近遇到一件郁闷的事,过程是这样的,由于一员工办理了离职手续,但办理的人员是另一个同事,办完了手续,这位同事没有向我提过此事,到了月底我办理员工保险减少时,问了这位同事,并填了减少单,但却没有提到这位离职人员,我也不知道这位员工离职,漏减了这位员工,在接下来一个月也没有发觉这位离职员工保险没作减少,在这一次核实人员时才发觉了这件事,可已经替这位离职员工缴了两个月的保险,这位员工的工资也已结清,公司也发觉了这事,责任定下来在我,心里很是不爽,我该怎么办,定下责任就要赔偿公司费用,两个月1千多元就要我承担.
事情发生了,我先到劳动部门了解,是否可以用什么方式退这个月的保险,但是答复是不行,接着我电话联系这位员工,希望他能承担此费用,但这员工含糊其词,我多么希望这位员工能理解一些,真是郁闷死了,实在不行,只有个人自认倒霉.
通过这件事,在今后工作中注意几点:1工作中要加强沟通,2工作中要细心不留死角

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