您好！欢迎来到征途人才网！
个人注册企业注册设为首页收藏本站

征途人才网

高级搜索
随便看看
请登录
快捷导航
征途人才网 › 首页 ›HR资讯› HR六大模块› 绩效考核 › 查看内容

HR管理者的绩效管理任务

2012-12-16 14:39| 发布者: administrator| 查看: 638| 评论: 0|来自: 湖南HR精英俱乐部

摘要: 给予员工机会来完成自我评估使员工的目标与公司的目标相一致 智通人才网求职资讯 收集360度反馈信息 智通人才网求职资讯 为员工建立发展规划 智通人才网求职资讯 对高绩效给予奖励 智通人才网求职资讯

给予员工机会来完成自我评估

使员工的目标与公司的目标相一致 智通人才网求职资讯

收集360度反馈信息

智通人才网求职资讯

为员工建立发展规划

智通人才网求职资讯

对高绩效给予奖励 智通人才网求职资讯



鲜花
握手
雷人
路过
鸡蛋
收藏 邀请

最新评论

相关分类

回顶部